人力資源經理/主管 4-6K元/月 有料
該崗位平均薪資 5777元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1.   根據企業經營目標制定企業的人力資源戰略規劃;
    2.   負責組織實施并監督企業的人力資源戰略計劃;
    3.   為企業建立雙贏的人才管理方式,建立企業人才儲備體系;
    4.   建立暢通有效的溝通渠道和有效的激勵機制;
    5.   負責人力資源部門的日常工作,將工作任務分配給部門下屬,并監督下屬員工的實施情況;
    6.   進行員工績效考核,負責員工的薪資和福利工作;
    7.   組織員工進行培訓,提高員工的工作能力;
    8.   負責公司大型活動的組織和協調工作,開展團隊建設等活動,傳播企業文化,通過制度體系規范內部管理;
    9.   完成領導交給的任務。
    任職條件:
    1.   具備人力資源、管理或相關專業大學專科及以上學歷并有三年或以上相關工作經驗;
    2.   熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪資制度、用人機制、保險福利待遇和培訓等方面的法律、法規;
    3.   對人力資源戰略規劃、人才的發現和引進、薪酬設計、績效考核、崗位培訓、福利待遇、制度建設、組織與人員調整等具有豐富的實踐經驗;
    4.   具有很強的溝通、協調以及推進能力,善于與各類性格的人交往,待人公平;
    5.   具備外聯、公關及解決突發事件的能力。

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